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少儿英语创业项目

2021年01月28日18

兰迪少儿英语携手创业企业助推杭城创业创新

2019年全国大众创业与创新周于5月底拉开帷幕。杭州作为“创业热点”,成为本届全国双重创业周的主要举办地。5月20日,作为准独角兽的Randy Kids English和网易燕轩,同盾科技等5家杭州(准)独角兽代表利用520的机会,协助举办了全国双创新周并在杭州开展业务向企业家和这个企业家时代致敬,希望促进新一轮的企业家创新。

“双重创新”政策

在过去的十年中,杭州的经济发展与互联网行业息息相关。随着互联网行业的成熟,对人才的需求开始下降。根据有关人才服务机构的研究报告,目前的就业形势比较严峻。就业是民生的基础。政府工作报告还指出,促进群众创业和创新不仅可以扩大就业,还可以促进社会垂直流动,公平正义,使人们在创造财富的过程中更好地实现自己的精神追求和自我追求。值。

在2014年达沃斯论坛上提出了“大众创业,大规模创新”。自从政府明确提出“数以百万计的创新”和“人人创新”的新趋势形成以来,地方已经开始实施它们并逐渐兴起。为了进一步激发社会活力并释放巨大的创造力,人们开发了各种新的行业和新模式。政府鼓励全社会有创造力,大力解放和发展生产力,促进共同富裕的最终实现。

兰迪儿童英语积极响应“双重创新”

企业家精神引领社会发展。企业家是城市可持续发展和不断突破的重要驱动因素。杭州的创新力量正在蓬勃发展。为了向每个创造者和创造时代致敬,Landi Kids English利用创业过程中的回忆和收获来代表创业精神,并向杭州大喊大叫,希望鼓励更多的人积极参与创造时代。

在杭州明星创业公司中最重要的一幕,例如Landi Children"s English和网易的Yanxuan,将杭州与创业时代联系起来:

地铁创业时代频道和创业时代特别列车的开通,既展示了品牌的发展,也彰显了企业家的创造力;

李静谈创业

Landi Kids English的创始人兼首席执行官李静说:“ Landi Kids English自成立以来,已经为超过一百万名学生提供了服务,侧重于小班在线外国教师领域。对于企业家精神,杭州互联网创业精神气氛非常浓烈,企业家是完全值得信任和接受的。如果您在创业时犹豫不决,请放心,走开自己的世界。在创业期间,我既感到高兴又感到创业。在杭州生活给我带来了舒适,而创业是一件非常美好的事情。”

“公司经过多年的发展,一直保持着拥有丰富的企业家经验和热情的优秀员工。公司将继续为杭州的就业做出贡献。兰迪为年龄较大的儿童提供高质量的教学服务4-12。,严格选择“英,美,加”外籍教师,并提供具有成本效益的课程。我们始终认为,教育绝不应奢侈,每个孩子都应获得高质量的语言学习机会。兰迪希望为更多家庭提供负担得起的服务有助于更多中国儿童与世界交流的教育。”在谈到未来前景时,李静回答了。

英语创业推荐| 针对3-12岁儿童的英语外教项目_中国

一元外籍老师

投资和特许经营优势

投资少,利润高,创收简单

1。特许合作伙伴:企业家,具有资源的教育和培训师,教育机构,教育从业人员

2。投资额:80,000-100,000(区县独家授权)

5。信任的产品和品牌:联合王国的剑桥翻译协会和剑桥同声传译共同创立,具有深厚的学术底蕴。

6。运营支持:公司根据加盟商的特许经营规模提供相关的技术支持,并提供诸如裂变,签到和报告等全套工具支持,该工具易于操作并有助于营销。

7。投资回报率:低门槛,高份额,高利润,产品补全是多功能的,低促销和营销门槛,高利润,高份额,低加盟门槛,从委托人到个人,都可以加盟。投资回报率超过500%。

一位外籍老师

在父母眼中的三个绝对优势

以行业绝对优势对抗市场竞争

除了在线外语教学和外籍教师行业的一般特征(例如:支持所有平台,简单灵活的英美外籍教师团队等)之外,它在以下行业:

1。价格低,质量好,行业颠覆性创新:每天1元,每天30分钟,按年级由外籍老师直播,一年仅365元!

2。使用教育部规定的,适用于全国的教科书,更好地了解中国儿童,更适合中国儿童!

3。原始技术:VBIB大规模个性化实时教学技术:每个孩子在小班教学的经验。

一元外籍老师的课堂记录

一元外教现场直播经验:

每天1元,然后讲英语

由中国顶级同声传译培训品牌培育的高质量普及项目

益源外语老师是剑桥翻译和翻译协会的特殊品牌,它是益源网络技术(上海)有限公司的子公司,致力于儿童英语培训,并致力于提供专业的在线英语课程。 3-12岁的儿童。

剑桥同声传译是国际知名的同声传译教育品牌。它拥有世界一流的口译培训专家团队,为沂源外教提供强大的外语教学和研究支持。

沂源外国教师是外国教师在线教育的颠覆者。它以每天1元的价格为中国三,四,五线城市的学生提供高质量的外国教师英语课程。目的是使世界各地的儿童拥有纯净的外语环境,学习专业的外国教师课程,并体验先进的西方文化。

一元外籍教师投资行业背景

近年来,高考的改革既是商机,也是优胜劣汰的进一步趋势。许多培训机构都面临着改组。在市场经济快速发展的大趋势下,在线儿童英语培训已经开始进入三,四,五线城市。如何跟上互联网+教育并遵循国家教育政策来进行新型的“互联网+教育”英语培训机制?

沂源外国教师紧跟时代步伐,并做好充分准备,在机遇与挑战的背景下面对困难。自2015年进行规划以来,该项目历时18年。截止目前,益源外教已在全国各地开设了合作伙伴分支机构。凭借其广阔的市场前景,低投资,高收益和便捷的合作服务模式,它在20多个省市拥有100多家特许经营合作伙伴,吸引了众多培训机构和个人加入。

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“剑桥同声传译”是中国同声传译培训认证中的知名品牌。凭借专有的秘密“三维九步法”培训系统,人才已经涌现了很多年。自从2008年引入中国以来,它已经根据实际战斗特点,著名的老师的教学和成功的声誉而逐步构建。

品牌在中国的发展有四个重要时机:2008年,上海书海培训学校获得了教育局的批准,并与剑桥翻译协会合作; 2009年,该学校基于剑桥翻译协会的课程体系和证书,重新规划了书海口译培训课程,并成功推出了“剑桥同声传译”,这是中国大陆著名的实用口译培训品牌。2010年,书海学院获得了中国大陆地区的总代理资格,并被命名为“剑桥翻译协会中国授权培训管理中心”。2011年,该中心通过了国家工商行政管理总局商标局的复审,并成功注册了“剑桥翻译学院”商标。迄今为止,剑桥翻译学院的学术体系和知识产权已受到中国法律的保护。

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离开新东方、好未来,他创办在线英语机构半年招生3000多人

“世界正在迅速变化,但是制造一件事的理论框架和逻辑基础不会改变。”

这种看似深奥的观点来自美国之星的创始人高波。

在儿童的在线英语培训中,美国之星发展迅速。在2018年下半年,它仅上线了半年,就吸引了3,000多名学生并组成了100人的团队。

高波总裁接受了阳光网的采访

在与美国之星创始人高波进行深入交流时,他关于教育和世界发展规律的想法确实令人惊讶。

他自己的​​职业发展道路非常引人注目。他最初是在新东方的助教,后来成为明星英语讲师。在以数学着称的高四,他探索了英语的主题。他进入了光明的未来,并接管了互联网教育项目。

在此期间,他还尝试了O2O教育和企业家精神,并凭借深入的见解,迅速了解了O2O教育的缺点和困难,并果断地放弃了。

在看似不断变化的职业道路上,他对教育有着不断的了解。在瞬息万变的世界中,坚持做自己确定的事情。

高波校长十年教育的故事也许并不那么令人激动,但跟随他的脚步,您将对教育有更深刻的理解和认识。

深思+艰苦奋斗,2坚决进入新东方

2011年,新东方已成为“老大哥”,并开始了新一轮的快速发展。

当时,在局外人看来,能够加入新东方担任讲师不仅是充满希望的未来,而且是无穷的“金钱”。简而言之,这是一项光荣而出色的工作。但是其背后的困难鲜为人知。

担任助教时,除了每天上课前回答问题并与学生互动外,他还将从老师的角度出发,思考该怎么做才能使学生喜欢上这堂课并从中学到更多。

,他将以批判性的思维来观看讲师的课。如果老师的口语不好,他会想办法更​​好地向学生解释。

在第一门课程的闭幕式上,高波超越了讲师,成为学生眼中的“中心人物”,这也引起了许多讲师的嫉妒。

要积极主动,有能力深入思考和解决问题,因此高波很快就从助教一跃成为英语讲师。

“尽管对新东方甄选老师的评估并不像谣传的那样多,有10多个回合,但在第四和第五回合中仍然有严格的评估。”高波回忆。

快速发展的新东方已经开始全力投入K12,这需要大量的老师进行投资。

这时,新东方的一些老师已经开始精疲力尽,他们不愿意参加夏季课程之类的高强度和困难课程。

其他人想摆脱的辛勤工作成为高博重视的机会。他参加了具有挑战性的课程,并接管了顽皮的学生。他怀着空洞的心态,将所有问题视为自己成长的阶梯。

每天上10个小时以上的课程,在3个不同的校园中进行,每个课程教授不同的课程。

每天高波回到家已经快12点了。当大多数人准备休息时,高博的另一轮工作才刚刚开始:准备课程并总结当天的得失。他每天上床已经是凌晨3点,第二天早上6点,他必须立即起床赶上早上的校车去校园。在公共汽车上,他将继续准备课程。

这种高强度的工作状态在夏季至少持续20天。每次假期课后,高波都快要病了。

敢于打架和闯入的高波,在他的同事眼中是个“铁人”,这不仅体现在课堂教学中。

他能够好好照顾好几轮后老师带来的不良课堂,并与从未听过老师的学生成为“兄弟和朋友”。他像魔术师一样,利用难以改变的事物,并且在新东方的带领下成长迅速。

在众多知名公司之后,他对教育行业的2点见解

在新东方的四年经验中,高波发展了扎实的教学技能,讲座变得越来越方便,他在校园中积累了一定的管理和运营经验。

尽管每个人都赞扬他在新东方的成就,但他却惊讶地离开了。离开新东方的原因很简单,那就是摆脱他4年多来建造的舒适区。

“在新东方的背后,我可以不用备课就可以上一堂课。当我可以轻松地做手边的事情时,我觉得我的发展似乎已经到了瓶颈期。该离开了。也许是其他人听不懂,但是只有我知道我想要什么。”

高博离开新东方后,开始了他在教育培训行业的传奇性“流浪”之旅。

他先后去了高寺,家庭作业箱和美好未来。在此期间,他还首次尝试了O2O教育。这些经验开始建立他对教育和商业的深入洞察力。

高波校长在出国考察时拍了张照片

对于教育行业,他的第一个见解是:一个好的教育企业必须具有其独特的“基因”。

离开新东方后,高斯迅速向高伯伸出橄榄枝。

高斯是一个更倾向于数学的培训机构。在7位创始人中,有6位是数学老师,有1位带头做中文。英语方面仍然存在很大差距,这是高博当时重视的机会。

但是,当高波进入高斯时,高斯内部发生了一些动荡。语言领导者的离职等同于折断高丝的腿。在动荡中,他最初被分配到英语学科的发展。资源已完全回收。

高波陷入了困境。

“高四教育很难在英语学科上做到出色,新东方在数学上也很难做到。每个机构都有其独特的“基因”。这是机构的核心竞争力,很难改变。”是高波的感悟。

在开展O2O创业项目,家庭作业箱以及协调未来的在线项目之后,高波有了第二个见解:“依靠融资来生存的教育公司缺乏活力。”

从2014年到2015年,O2O教育非常热门。在高四受挫之后,高伯开始了他的第一个创业生涯,并陷入了互联网+教育的浪潮。

进入O2O在线教育轨道后,高博很快发现O2O的脱中介模式没有实现现金的能力。

“业务的本质仍然是独立性,O2O如何独立运作的问题尚不清楚。”高波说。

Gaobo甚至对一些同行烧钱补贴老师的做法感到困惑。在一切困惑的情况下,高博立即终止了该教育创业项目。

到今天,O2O教育的几乎所有缺点都已被发现,无法克服的难题与高波最初的怀疑大致相同。

有时候,理性的放弃比盲目的坚持更重要。

经过短暂的冒险,高波一对一地参与了“家庭作业盒”和“好未来在线”的两个互联网教育项目。他对互联网教育的了解越来越深,对公司管理和组织结构也有了深刻的了解。能力也得到了迅速提高。

但是,使他感到无能为力的两个项目仍然是该项目实现它的能力。他认为,如果不能逐步改善流动性,教育公司就不会走远。

他非常感谢这两种经验的培训和推广,但是如果有疑问,他脚下的路就很不稳定。这时,一个新的机会出现在他的眼前。

如何开发一个在线英语平台,在半年内招收3,000多名学生?

曾经尝试创业的Gobo,在第二次创业机会来临时显得更加谨慎。

一位高级校长带领高波开始了他的第二次创业。经过两年的讨论,他最终确定了在线儿童英语项目“美国之星”。

在“美国之星”启动之前,高博和他的合作伙伴已经准备了半年,不断分析:如何建立供应链,如何设置班级人数,如何创建收入模型, 等等。

在中国顶级教育公司之一工作并处理多种互联网教育产品后,高波逐渐意识到:

教育产品要花时间才能看到结果。在互联网时代,许多公司都想用金钱来交换时间,但是许多公司即使运行得很快,仍然没有核心优势。

新东方花了26年,但未来要花16年才能达到今天的领先地位。因此,当Gobo制作该产品时,它首先考虑了它可以为用户带来哪些核心价值以及如何建立团队的核心优势。

“如何使产品做得好,吸引用户。如何在课程中安排市场,如何设置课程,每学期应安排多少课,以及学生将学习多少课每个星期都做这些都是关于产品创造的我们现阶段正在密切注意细节。”高波老师介绍。

当市场上许多教育机构一次向父母收取一年的学费时,美国之星最多只收取3个月的费用,这迫使自己留住了拥有优秀教师和产品的父母。

团队中的某些人会不断提出问题。如果三个月后父母和学生走了怎么办?

这时,高伯辉问他们,如果我们的产品和老师不足以留住学生,为什么让他们在这里学习一年又浪费时间?

这所学校将承受更大的压力,但是几个月后,当学区稳定发展时,高博更加坚定了。这是正确的。

在瞬息万变的世界中,掌握不变的法律

“对于培训机构而言,2019年是非常关键的一年。现在我们可以看到围绕广告和广告的公司比去年少,而且广告的强度也没有去年那么大。可以看出,有些公司承受着现金流的巨大压力,有些教育公司破产并间歇性倒闭。”

在高博看来,这还不是终点。教育行业的新一轮突破才刚刚开始。

经过10年的丰富经验,高博认为,在激烈的市场环境中需要突破三个关键因素。

首先,这是创始人的坚韧不拔。教育品牌不是可以花钱的东西,而是取决于时间。

许多组织都注视着其他组织的快速发展,紧跟潮流并模仿它们,而忘记了他们脚下的道路。

但是每个人经常看到的都是表面现象。只有考虑背后的逻辑,您才能找到真正影响事物方向的原因,并探索可以作为参考的地方。

其次,领导者必须具有强大的教育和专业能力,并且形式和方法可以轻松地复制。就像我们穿的衣服一样,其他人也可以轻松购买。但是别人很难从表面上复制自己的内涵,专业精神和思想。

最后,他想与所有教育者分享的是,他必须在自己的领域进行一场旷日持久的战斗。

现在,许多人认为教育行业是非常有利可图的,因此有很多人加入了这一行列,但是他们没有赚钱。

,一些已经进入体育场的教育企业家会经常根据风向改变赛道,最终他们将一事无成。

在他看来,每个人都应该做自己擅长的事情,而不是一味追逐风。

“跟随风。一旦风停止,应该下降的东西必须掉下来。机翼不会从稀薄的空气中长出来。”

美国之星首席执行官兼创始人高波

尽管他在职业发展道路上接触过一般科目,但他始终坚持进行英语培训。在互联网时代,教育的形式可能正在发生变化,但是他对这一学科的理解,它是最深入的,并且已经形成了自己的优势壁垒。通过与互联网和AI等尖端技术的集成,它可以产生巨大的力量。

“要做一件事,您必须准备好进行旷日持久的战斗,认识到自己的优势,并且不受他人的影响。时代在迅速变化,但总有一些事情无法改变。”高波说。

在生活中,高波的追求相对简单,因此教育已成为他实现自我的唯一途径。

从新东方到光明的未来,从传统教育领域到互联网教育领域,尽管高博的10年教育道路非常曲折,但他始终保持着刚进入高博时所做的艰苦努力。行业。进行有价值的教育来影响更多的人,并相信那些不变的法律可以使自己稳步走现在的道路。

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